Стажировка в веб-студии

Приглашаем на стажировку начинающих веб разработчиков.

Приглашаем на стажировку в свою команду целеустремленных и трудолюбивых людей, имеющих активную жизненную позицию и способных учиться новому, с последующим трудоустройством на должность веб разработчика.

Кого мы готовы взять на стажировку?

Молодых, идейных и перспективных людей в возрасте от 18 до 25 лет, с высшим или неоконченным высшим образованием (по техническим специальностям), владеющих основами HTML, CSS, PHP и желающих разрабатывать интересные веб-проекты и совершенствоваться в направлении веб программирования.

Как проходит стажировка?

Мы разработали специальную программу, основанную на кейс-методах:

Метод кейсов (англ. Case method, кейс-метод, кейс-стади, case-study, метод конкретных ситуаций) - техника обучения, использующая описание реальных экономических, социальных и бизнес-ситуаций. Стажеры получают полноценные тестовые проекты, обучаются и практикуются на них. Кейсы базируются на реальном фактическом материале, или же приближены к реальной ситуации. Каждый кейс включает в себя техническое задание и шаблон дизайна, при разработке стажер получает вводное обучение и содействие в ходе работы.

Процедура отбора

Отбор кандидатов на стажировку включает в себя следующие этапы:

1. Рассмотрение информации о стажере (веб форма на сайте);
2. Собеседование с сотрудником отдела кадров;
3. Получение и выполнение тестового задания;
4. Собеседование с техническим сотрудником департамента, обсуждение тестового задания;
5. Предложение о стажерстве.

Условия.

Стажировка проходит в офисе, молодой и дружный коллектив, большое количество рабочих задач, некоторым претендентам выплачивается стипендия (зависит от вклада в работу студии). Срок стажировки: 1 месяц, Тип занятости: Полный рабочий день. Обед за счет компании.

Переход со стажировки на работу:

1. Стажерство является бесплатным, во время обучения стажер разрабатывает только учебные кейсы с целью повышения квалификации, в некоторых случаях компания оплачивает дополнительное обучение на специализированных курсах в центре IT тренингов UCD Micros;
2. После успешного окончания стажировки заработная плата стажера составляет 400’000 сум, основными задачами стажера становится работа по проектам под управлением уполномоченного сотрудника;
3. После получения должного опыта (оценочно 1-2 месяца) сотрудник переводится на должность Веб программиста с повышением заработной платы до 500’000 сум, получением отдельного социального пакета равного 50’000 сум и отдельным премиям согласно выполненной работе за месяц.

Цель стажировки для нас:

Мы вкладываем свои ресурсы в развитие кадров, как результат - мы подбираем сотрудников для нашей компании! Мы не учебный центр, мы не берем оплату с претендентов и не гарантируем то, что примем Вас на программу, но если Вы готовы работать, обучаться, реализовывать свои идеи и использовать навыки в развитии нашей компании мы сможем дать Вам отличный шанс для начала или развития Вашей карьеры.

Отдельные субботние программы обучения

Мы внедрили систему обучения и повышения квалификации внутри компании для всех наших сотрудников, каждую субботу проводятся развивающие семинары на различные темы, все стажеры участвуют в них.

Тем, кто заинтересовался.

Если Вы готовы проявить свои таланты, нацелены на профессиональный и карьерный рост, то, возможно, стажировка и работа в нашей компании станет новой или первой ступенью в Вашей карьере.

Информацию о себе оставляйте в веб форме ниже, мы обязательно свяжемся с Вами.

При первом собеседовании Вам необходимо иметь с собой USB-флеш-накопитель, Вы получите тестовое задание, с помощью которого мы сумеем оценить Ваши знания.